logo

Policy Brief ฉบับที่ 153: การประเมินประสบการณ์ของบุคลากร ต่อการถ่ายโอน “โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตําบล” สู่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น

บุคลากรไม่เพียงพอเป็นปัญหาสําคัญในมุมมองของเจ้าหน้าที่ รองลงมาคือทรัพยากรไม่เพียงพอ ซึ่งเป็นประเด็นที่ควรได้รับการสนับสนุน และแก้ไขโดยเร็ว จากผลสำรวจพ ...อ่านต่อ

    31 มีนาคม 2566 | 1020

    Policy Brief ฉบับที่ 152: บริการสุขภาพยุคใหม่ การศึกษาเพื่อสนับสนุนระบบบริการการแพทย์ทางไกล (telemedicine)

    สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ (สปสช.) ได้บรรจุบริการการแพทย์ทางไกลเป็นสิทธิประโยชน์ในหลักประกันสุขภาพแห่งชาติในปีงบประมาณ 2564 กลุ่มโรคที่ดำเนินการ ...อ่านต่อ

      31 มีนาคม 2566 | 1427

      Policy Brief ฉบับที่ 151: เพิ่มสิทธิคัดกรอง ‘โรคหัวใจพิการแต่กําเนิด ชนิดรุนแรง’ ในทารก ด้วยเครื่อง ‘pulse oximeter’ พร้อมรักษาชีวิตเด็กแรกเกิดทั่วประเทศ

      หนึ่งในสาเหตุการเสียชีวิตของทารกแรกเกิดที่สําคัญ คือ โรคหัวใจพิการแต่กําเนิดชนิดรุนแรง (Critical Congenital Heart Disease: CCHD) ซึ่งมีประมาณปีละ 600- ...อ่านต่อ

        31 มีนาคม 2566 | 2431

        Policy Brief ฉบับที่ 149: การเงินการคลังสุขภาพเพื่อตอบสนองต่อการระบาดของโควิด-19 ในประเทศไทย

        - ประเทศไทยใช้จ่ายด้านสาธารณสุขเพื่อการดอบสนองต่อการระบาดของโรคโควิด-19 ระหว่าง พ.ศ. 2563-2565 ทั้งสิ้น 444,294 ล้านบาท โดยค่าบริการสุขภาพที่เกี่ยวข้อ ...อ่านต่อ

          30 มีนาคม 2566 | 1895


          Policy Brief: ฉบับที่ 150: แนวทางการป้องกัน ‘กระดูกหัก’ จากโรคกระดูกพรุนใน ‘ผู้สูงอายุ’ และ ‘หญิงวัยหมดประจำเดือน’

          - โรคกระดูกพรุนเป็นสาเหตุสำคัญที่ทำให้เกิด 'กระดูกหัก' โดยเฉพาะในผู้สูงอายุและหญิงวัยหมดประจำเดือน - การศึกษาความชุกของโรคกระดูกพรุนในสตรีไทยอายุระหว่ ...อ่านต่อ

            16 มีนาคม 2566 | 1265



            Policy Brief: ฉบับที่ 148: การตรวจรหัสพันธุกรรม ES ในเด็กที่เป็นโรคลมชักรุนแรง “คุ้มค่า แม่นยำ รวดเร็ว” ควรบรรจุเข้าชุดสิทธิประโยชน์

            - โรคลมชักที่ไม่ตอบสนองต่อการรักษา พบได้ประมาณ 1 ใน 3 ของผู้ป่วยโรคลมชักทั้งหมด สาเหตุส่วนใหญ่เกิดจากพันธุกรรม การตรวจวินิจฉัยด้วยวิธีมาตรฐานที่ระบบหล ...อ่านต่อ

              20 มกราคม 2566 | 884

              ต้องการข้อมูลเพิ่มเติม ติดต่อฝ่ายสื่อสารองค์กร HITAP